Есть люди которые смотрят свысока на рыбаков, которые предпочли фидер поплавку и те, которым кажется, что если потратить достаточно времени, сидя с карповиками. Продолжительность.

Последнее время в различных журналах и форумах проскакивает вопрос о навыках в рыбалке. Есть рыбаки, которые считают, что ловля рыбы на поплавочное удилище требует небольших навыков, или, что усилия, прилагаемые для сидения возле род-пода с карповиками и сигнализаторами ничтожны. Есть люди которые смотрят свысока на рыбаков, которые предпочли фидер поплавку и те, которым кажется, что если потратить достаточно времени, сидя с карповиками на слабо зарыбленном гравийном карьере, невозможно уйти без улова.

Большинство этих рассуждений - результат невежества и незнания тех методов ловли, о которых разглагольствуют данные господа. Мне кажется, что некоторые рыбаки воспринимают окружающее совершенно неверно. Давайте взглянем на несколько примеров. На самом деле владение поплавочной удочкой это то, с чего начинают почти все новички.

Навык заброса и извлечения оснастки без запутывания и перехлестов требует времени. Это не просто уронить наживку, как думают некоторые рыбаки незнакомые с предметом. Выбор правильного поплавка, правильной резины, аккуратное прикармливание и так далее, все это требует опыта и занимает достаточно много времени на освоение.

Награда за правильно сделанную работу Высиживание карпа возле пары карповиков с сигнализаторами может также показаться очень легкой работой. Ведь все, что вам нужно это лишь забросить наживку подальше, подождать, пока рыба сама засечется и потревожит сигнализатор и вытащить рыбу. На самом деле все не совсем так.

А точнее совсем не так. Опыт в карповой рыбалке заключается в выборе верной оснастки, верной наживки, верной подачи оснастки с наживкой, в верно выбранном месте, и так далее. Если в оснастке есть ошибка, рыба не засечется или сойдет во время вываживания. Если тактика прикармливания выбрана неверно, вы можете вообще не дождаться поклевок.

Подготовительный процесс в данном виде рыбалки просто феноменально сложен и именно в этом весь кайф. Очень классно планировать все в деталях и довести все до поимки конкретно выбранной рыбы. Ловля на фидер часто воспринимается как метод "подсекай и тяни".

Выбор кормушки правильного размера и формы, правильной длины поводков, четкое понимание когда нужно подсекать, а когда нет, требует колоссального опыта и навыков, как и большинство форм поплавочной рыбалки.

Хороший рыбак с фидером может быть не менее продуктивен, чем специалист с поплавочной снастью. Таково положение вещей. Не играет роли, ловите ли вы нахлыстом в Уэльсе, или с придерживанием поплавка для провоцирования поклевки плотвы, вяжете ли сложную оснастку для всплывающих бойлов, или забрасываете ПВА мешок на ярдов и так далее - для того, чтобы преуспеть в этом, требуется опыт.

Все вышесказанное не может быть освоено в относительно короткое время. Если вы тренируетесь шесть часов в день, освоение некоторых из физических дисциплин может занять много недель, но сколько бы это не взяло времени, это ерунда, по отношению к настоящему опыту в рыбалке.

Нужно смотреть на вещи реально. Знание, сколько дать прикормки, ловить ли на 11 или 9 метрах, в верхних слоях или со дна, использовать пеллетс или бойлы, поплавок "стик" или вагглер - все эти маленькие и большие решения принимаются нами на протяжении всей рыбалки. И не важно, насколько хороши рыбаки, нет такого места на Земле, где бы они принимали эти решения и ни разу бы не ошиблись, или где бы они знали ответы на все вопросы, достигнув своих последних дней жизни.

Использование Невской катушки. Умение придерживать поплавок. Может быть, но наиболее сложной вещью для мастера при ловле плотвы в проводку является прикармливание. Навыки требуют многих лет кропотливого накопления опыта, прежде чем рыбак хотя бы начнет принимать верные решения в большинстве случаев.

Так что давайте не будем пренебрежительно относиться к чужим методам рыбалки, которые отличаются от тех, к которым мы привыкли и отметим тот факт, что невзирая на количество пойманной нами рыбы, нам всем есть еще чему поучиться. Иначе нам будет скучно. Навыки в рыбалке Мэт Браун. Поплавочная рыбалка требует намного больше навыков, чем вы можете представить.

На "Ферме Марша" поклевки карася могут быть легчайшими и малейшая ошибка в любой детали снаряжения может стать тем, что и отличает понятия "отловиться по полной" и "уйти с сухим садком". Перевод: Андрей Мазлин.

Впервые выбрался на Борисовские пруды. Погода в Москве, наконец, летняя и есть пара часов, до начала рабочего дня. Сначала пробовал ловить нанофилом, но на течении плывёт тополиный пух и сильно страдает заброс. После перехода на монку 0. Приноровился ловить против течения.

Поставил мелкий типси на 0. Рыбина задала жару моему Мормоспиннингу. Старт с места очень злой. Black Adder Nano согнулся в дугу, но выдержал. Весы показали гр. После взвешивания и фотографирования, сопливый друг был отпущен в родную стихию. Вторая половина холодного, московского Мая.

Утренняя прогулка по городскому парку, вместе с младшей НаноГадюкой. Выдалось редкое, безветренное утро и все силы бросил на ловлю бели со сверхлёгкими весами 0. Это ниже заявленного теста спиннинга, но по факту приманка и поклёвка чувствуются нормально. Ozon Fintech расширяется и набирает новых сотрудников.

Чтобы узнать, как живется программистам в этой сфере, мы поговорили с одним из разработчиков компании и попросили рассказать о своем трудовом дне, важных задачах и обо всем, ради чего стоит приезжать в офис спойлер: там есть даже бар!

Привет, меня зовут Дмитрий. Я уже четвертый год работаю в Ozon Fintech — это подразделение компании, которое создает новые финансовые продукты. Изначально я пришел на направление банковских карт. Через какое-то время мой руководитель заметил во мне лидерские качества и предложил стать тимлидом.

Все получилось, правда, не сразу но об этом расскажу позже. Я хорошо помню, как приехал на собеседование. К тому времени я недолго жил в Москве, а в «Москва-Сити» вообще не был ни разу — и тут я попадаю в этот район небоскребов! Сначала подумал, что сейчас зайду в офис, а там мне сразу дадут пачку билетов с сотней вопросов, и если я не отвечу на какой-нибудь й, то провалю собеседование.

Но все оказалось проще. На интервью мы в спокойной обстановке обсуждали разные технические вопросы, никаких экзаменов. Помню, как мы идем по офису на м этаже, а я думаю: «Очень красиво и здорово, конечно, но к окну я пока подходить побаиваюсь». В первый день показывают рабочее место и выдают ноутбук у нас можно выбрать «операционку»: Windows, MacOS или Linux.

Всем новичкам дарят приветственную коробку с подарками, а по праздникам — мерч компании. Вещи стильные и хорошо сделаны, ими хочется пользоваться. Когда я только пришел в финтех, в команде проекта нас было немного, человек 20— Сейчас там уже под специалистов.

Поскольку мы делаем успешные продукты, подразделение растет и нужно больше золота сотрудников. Посмотрите, какие вакансии есть прямо сейчас. Если где-то узнали себя — скорее отправляйте резюме. Коробка с подарками — не самое интересное, что встречается сотрудникам в финтехе.

Читайте дальше :. По опыту могу сказать, что первое время работы — самое сложное. Ты только пришел, еще не понимаешь, что делать. А что, если допустишь ошибку? В начале очень нужен наставник, которому ты доверяешь и можешь прийти в любой момент.

У нас в финтехе на первом этапе у каждого сотрудника он есть и готов объяснить, что у нас за компания, какие у нее цели и зачем мы все вообще работаем. Потом, конечно, привыкаешь, обживаешься, необходимость в наставнике пропадает. У нас работают удаленщики из разных уголков страны, но даже местные могут договориться о комфортном режиме посещения офиса.

Где-то раз в квартал мы с коллегами собираемся поработать все вместе сотрудникам из других городов оформляем командировку в Москву, компания оплачивает транспорт и отель , а вечером ходим отдохнуть. А я хоть и живу в Москве, но почти не бываю в офисе. Приезжаю, только если соскучился по коллегам, или вот, например, ради фотографий для поста.

Каким бы ни был классным офис, но все же у меня дома два кота, которые будят меня в 5 утра гремящими игрушками. Утром я после того, как забрал у котов все шумные штуки в первую очередь проверяю почту и составляю план на день. Потом у нас начинается так называемый дейлик — планерка-совещание, на которой мы обсуждаем, что надо сделать, что уже сделали, какие есть проблемы и как их решить.

У нас нет фиксированных рабочих часов — каждый выбирает удобное время для себя. Единственное, мы договорились, что с 12 до 17 все должны быть на связи. В остальном на часы никто не смотрит: работу оценивают по результатам. Дресс-кода тоже нет, даже в офисе. Ну а на удаленную планерку вообще можно заходить хоть из кровати, я и сам так иногда делаю.

Но и тем, кто каждый день ходит в офис, скучать не приходится. У нас есть много всего интересного, но давайте сразу перейдем к главному — к бару! Наши дизайнеры — творческие люди, им хочется и в офис привнести что-то такое. Вот они и решили, что просто опенспейс — это слишком скучно и сухо и нам нужно организовать собственный бар.

Он классный и атмосферный: с неоновыми надписями и рядами всяких бутылочек. В рабочее время коктейли, конечно, только безалкогольные. Кроме бара есть другие «плюшки» от компании, более привычные: ДМС со стоматологией, врач и психолог в офисе, бесплатная йога, скидки на абонементы в фитнес-клубы для москвичей, а для удаленщиков — сервис «Фитмост» и обеды в соседних заведениях.

Все это каждый новый сотрудник получает в начале работы. А еще компания дарит промокоды на Ozon Premium и открывает доступ к особым спецпредложениям и скидкам. Я люблю баскетбол, и Ozon раз в неделю бронирует зал, чтобы мы могли поиграть.

Еще ребята занимаются футболом, волейболом, бегом. У нас в офисе удобные и безопасные для спины кресла. На вид обычные, но когда кто-нибудь узнает их цену, часто восклицают: «Что? Это же просто черное кресло!

Для тех, кому кресло надоело, есть рабочие зоны с диванами и пуфиками. Еще на м этаже у нас есть своя уютная кухня и даже люди, которые заботятся о ее чистоте и наполняют холодильник вкусняшками. Там панорамные окна, можно посидеть и попить вкусный кофе с видом на город.

Мне нравится, что на кухне всегда лежат фрукты и сладости, бывают даже те самые легендарные творожные сырки, но их быстро разбирают мотивирует начинать работу пораньше. В начале поста я обещал рассказать, почему не сразу стал тимлидом. Так вот.

Когда я согласился на эту роль, очень быстро стало понятно, что у меня не получается. Было только представление, что нужно делать, а вот как — непонятно. Ощущения не очень: будто сидишь в лодке посреди океана и не знаешь, куда плыть. Я попросил о помощи своего руководителя. Он дал советы, помог получить фундаментальные знания по этой теме.

Для меня организовали обучение и плавно ввели в новую роль. У нас в целом поощряют и образование, и самообразование: оплачивают нужные курсы и дают доступ к большой онлайн-библиотеке. После этого у меня стало получаться гораздо лучше. Сейчас я уже начинаю сам помогать другим ребятам становиться руководителями.

Вот так и работает программист в Ozon Fintech. Наше подразделении активно растет, у нас много проектов, интересных задач и челленджей, поэтому нужны светлые головы. Приходите к нам! Середина мая. Река Москва. Слив с московских очистных сооружений. Отправился с товарищами ловить крупных лещей на спиннинг.

По началу, не смог сориентироваться. Рыба, вроде, под ногами, однако клевать на классического мотыля местные монстры отказываются. К счастью, я приехал не один. Друзья помогли сориентироваться в приманках и дальше уже дело техники. Лещи держались поверхности, предпочитая достаточно крупные, по меркам мормышинга, силиконовые приманки.

Поклёвки сродни голавлиным. Резкий удар и уход в сторону.

Как я ловлю на фидер. Моя беспроигрышная стратегия. Делюсь секретами

Поделиться: